Skip to main content

Äldreomsorg och hälso- och sjukvård

Alla äldre ska känna sig trygga och ha en meningsfull vardag. Befolkningens hälsa har generellt förbättrats men skillnaderna beroende på livsvillkor har ökat. Personer med arbetarklassbakgrund har kortare medellivslängd vilket är särskilt tydligt för kvinnor utan gymnasieutbildning. För att skapa en jämlik hälsa bland äldre måste klass-, köns- och hälsoskillnaderna utjämnas. Kommunen ska arbeta för att kompensera för dessa skillnader.

Äldre med goda sociala relationer är mer nöjda med livet och mår bättre. För att förebygga psykisk ohälsa är det viktigt att kommunen motverkar isolering och möjliggör för äldre att leva ett värdigt liv med sociala relationer. Det kan göras genom att skapa fler mötesplatser och erbjuda hälsofrämjande aktiviteter i alla områden. Generationsöverskridande mötesplatser ska främjas och samlokalisering av verksamheter för olika åldersgrupper kan ibland vara en bra grund.

Antalet invånare som är 85 år eller äldre kommer öka kraftigt de kommande åren. Det förebyggande sociala arbetet ska stärkas och äldreomsorgen byggas ut. Det behövs fler trygghetsboenden och tillgänglighetsanpassade lägenheter. En välfungerande äldreomsorg är en jämställdhetsfråga. De flesta som vårdar anhöriga i hemmet är kvinnor och den överväldigande majoriteten av anställda inom äldreomsorgen är kvinnor.

Kvaliteten och tillgången till kommunens äldreomsorg ska förbättras genom mer resurser och höjd grundbemanning. Andelen utbildad personal ska öka. Arbetsmiljön och möjligheterna för personalen att påverka den egna arbetssituationen ska förbättras. Möjligheter till kompetensutveckling och vidareutbildning ska öka. Kontinuiteten inom hemtjänsten ska förbättras och omsorgstagares rätt att själv bestämma hur den beviljade tiden används ska värnas. Äldre som bor på vård- och omsorgsboende ska ges möjlighet till daglig utevistelse och aktiviteter utifrån sina önskemål. All mat som serveras på kommunens vård- och omsorgsboenden och inom hemtjänsten ska hålla hög kvalitet, smaka gott och måltidsmiljön ska vara trevlig.

Äldre hbtqia+-personer har ofta kämpat ett helt liv emot stigmatisering och diskriminering. De har levt under ett större förtryck än yngre generationer och kan ha ett stort behov av att bli synliggjorda. Kommunen ska därför arbeta för att bättre tillgodose deras behov.

Hemtjänsten har privatiserats genom lagen om valfrihetssystem (LOV). Det har lett till otrygghet för de äldre, försämrade arbetsvillkor för medarbetare, svårigheter att följa upp de privata hemtjänstföretagen och stora kostnader för kommunen. Äldreomsorgen ska drivas i kommunal regi och privatiseringarna ska återtas i kommunal regi.

Att arbeta proaktivt med folkhälsofrågor är avgörande för att skapa jämlika livsvillkor och för att minska folkhälsogapet mellan olika grupper i samhället. Genom ett starkt folkhälsoperspektiv kan vi förebygga sjukdom, främja fysisk och psykisk hälsa samt bidra till ett mer hållbart samhälle.

Vänsterpartiet arbetar för att:

  • Öka resurserna till äldreomsorgen.
  • Höja grundbemanningen.
  • Öka andelen utbildad personal.
  • Bygga ut alla delar av äldreomsorgen.
  • Avskaffa privatiseringen av hemtjänsten genom LOV.
  • Minska andelen köpta platser på privata vård- och omsorgsboenden.
  • I de undantagsfall då platser måste upphandlas ska dessa reserveras till idéburna organisationer.
  • Sänka avgifterna inom äldreomsorgen.
  • Öka insatserna mot psykisk ohälsa bland äldre.
  • Erbjuda hälsofrämjande aktiviteter i hela Göteborg.
  • Kommunen ska starta ett Folkhälsoråd i samverkan med regionen.
  • Starta fler mötesplatser i hela Göteborg.
  • Mötesplatser ska ha generösa öppettider.
  • Ta bort minutstyrningen i hemtjänsten.
  • Sänka heltidsmåttet för nattpersonal.
  • Anställa fler yrkesgrupper på vård- och omsorgsboenden som kan arbeta med specifika kompetensområden för att avlasta undersköterskor, till exempel måltidsbiträden.
  • Utvidga och utveckla arbetet med serviceteam som till exempel har hand om städ, inköp och tvätt.
  • Öka den interreligiösa kunskapen bland medarbetare i äldreomsorgen.
  • Säkerställa rätten till äldreomsorg på nationella minoritetsspråk.
  • Genomföra kompetensinsatser om beroendevård i hemtjänsten.
  • Genomföra regelbundna utbildningsinsatser i värdegrundsarbete om rasism.
  • Förbättra den kommunala sjukvården genom ökad samverkan mellan region och kommun.
  • Inrätta minst en enhet avsedd för hbtqia+-personer på ett vård- och omsorgsboende.
  • Inrätta ett trygghetsboende avsett för hbtqia+-personer.
  • Utveckla stödet till anhöriga generellt och med särskilt fokus på demens.
  • Stärka kompetensen om demenssjukdomar och säkerställa anpassade insatser för personer med demenssjukdom.